DEFINICIONES CLAVES QUE SUSTENTAN EL PERFIL DE
EGRESO
1. “DEFINICIONES CLAVES QUE SUSTENTANEL PERFIL DE
EGRESO”.
1.1. COMPETENCIAS
La Competencia es una facultad que tiene una
persona de COMBINAR un conjunto de capacidades a fin de lograr un propósito específico
en una situación determinada, actuando de manera pertinente y con sentido
ÉTICO. 1.2. CAPACIDADES
Las capacidades
son recursos para actuar de manera competente Estos recursos son los
conocimientos, habilidades y actitudes que los estudiantes utilizan para
afrontar una situación determinada. Las Actitudes son tendencias para actuar de
acuerdo o en desacuerdo a una situación específica. Los Conocimientos son las
teorías, conceptos y procedimientos a desarrollarse en los distintos campos del
saber. Las Habilidades son talentos, pericias o las aptitudes de una persona
para desarrollar una tarea con éxito, estas habilidades pueden ser sociales,
cognitivas y motoras
1.3. ESTANDARES DE APRENDIZAJE.
Los estándares
son DESCRIPCIONES del desarrollo de la competencia en niveles de creciente
complejidad. Definen el nivel que se espera puedan alcanzar todos los
estudiantes al finalizar los ciclos de Educación Básica. Tienen por Propósito
ser los referentes para la evaluación de los aprendizajes tanto a nivel del
aula como a nivel de sistema.
1.4. DESEMPEÑOS
Son
DESCRIPCIONES ESPECÍFICAS de las competencias de lo que hacen los estudiantes
respecto a los niveles de desarrollo de las competencias .Son observables en
una diversidad de situaciones o contextos (estándares de aprendizaje)
2. RELACIONES ENTRE LAS CUATRO DEFINICIONES DESDE EL PERFIL DE EGRESO
Es una visión
integral de los aprendizajes que deben lograr los estudiantes al término de la
Educación Básica; es importante, considerar que existe una relación,
recurrencia y articulación de las definiciones claves del Perfil de Egreso al
planificar en un enfoque por competencias lo que conocemos como propósitos de
aprendizaje, (Competencias, Capacidades y estándares de aprendizaje; así como
desempeños de grado o edad y los enfoques transversales). Esta recurrencia hace
que la visión del Perfil de Egreso permita unificar criterios y establecer una
ruta hacia resultados comunes que respeten nuestra diversidad social, cultural,
biológica y geográfica. Estos aprendizajes constituyen el derecho a una
educación de calidad y se vinculan a los cuatro ámbitos principales del
desempeño que deben ser nutridos por la educación, señalados en la Ley General
de Educación, tales como: desarrollo personal, ejercicio de la ciudadanía y
vinculación al mundo del trabajo para afrontar los incesantes cambios en la
sociedad y el conocimiento.
3.- ORGANIZADOR VISUAL PERFIL DE EGRESO
Implica la
interrelación de competencias, capacidades, estándares y desempeños que se
desarrollan a lo largo de toda la educación básica. COMPETENCIA Conjunto de
capacidades que permite el logro del perfil de egreso a lo largo de la E.B
ESTANDARES Son
niveles esperados al finalizar el ciclo y referentes para las evaluaciones de
aprendizaje
DESEMPEÑOS
Descripciones específicas y observables que realizan los estudiantes
CAPACIDADES
Recursos para actuar de manera competente en una situación
determinada:(conocimientos, habilidades, actitudes)
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